1 名前：影の軍団子三兄弟ρ ★：2013/03/30(土) 08:28:56.82 ID:???0

就職、転職のシーズンに突入し、受ける側と採用する側の知恵比べが繰り広げられているが、
大前研一氏によれば、企業が間違わずに人材を登用できる採用術があるという。以下は、大前氏の解説だ。

もし、私が就職や転職の採用面接官だったら、まず「あなたが当社に入社したら、具体的にどんな仕事ができますか？」と質問する。
言い換えれば「あなたの“名札”を見せてください」と聞くのである。

それに対して「私は協調性があって同僚や部下と円滑に仕事を進めることができます」とか
「上司から与えられた仕事は必ずきちんとこなします」とか答えるような人は、絶対に採用しない。

与えられた仕事を与えられた通りにやっているだけの人には“名札”がつかないので“値札”もつかないのだ。

したがって私が面接担当官だったら「なぜ、あなたはトップになったのですか？」
「あなたの売り方と他の人の売り方はどう違ったのですか？」といった質問をする。

それで“今の商談”を追いかけて一巡すると“昔の商談”に戻るというやり方を繰り返していただけであれば、採用しない。

自分の時間の50％を今の商談に使い、あとの50％をポテンシャルの高い新たな商談を追いかけることに振り向けるタイプでないと、
将来にわたって業績を伸ばすことはできないからだ。

一方、「他の人にできない三つ」を挙げる中で、たとえば「新事業を提案して立ち上げ、10億円規模に育てました」
「従来の主力商品とは別の商品を売って主力商品と同じぐらいのボリュームに伸ばしました」
「自分の部署の財務を劇的に立て直しました」といった“名札”がつく具体的な「物語」を語れる人物なら、即採用する。
　
そして、その“名札”に合わせて“値札”も前に勤めていた会社の2倍、3倍に引き上げるだろう。
この方法で、私はマッキンゼー日本支社長時代に540人を採用して成功した。全く使いものにならなかったのは、そのうち1人だけであった。
http://www.news-postseven.com/archives/20130330_178729.html


引用元：http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1364599736
4 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:30:43.43 ID:2/xuKHEk0

実は自分が使い物になってなかったんじゃね

8 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:32:09.78 ID:RvJMxCmj0

使いものに成る成らなかったの判断は大前だろｗｗ

17 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:33:49.48 ID:nztKhICV0

マクドナルドの凋落をどう言い訳するんのかなあ

20 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:35:21.14 ID:MVzlhXCJ0

なぜか相手にされていない人。

33 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:42:03.50 ID:ugib2Q4v0

使いこなせないから、世界一になっていない。

36 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:42:31.46 ID:wG6ZnhOEO

何年支社長やってたのか知らんけど540人は多いなあ、みんな2年くらいで辞める会社なのかな。



60 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:51:52.23 ID:ssmz2sQg0

>>36
TOPが大前なんだぞ
やめたくなるだろ

47 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:47:53.71 ID:Pa8YEef50

さすが自覚のある大前センセには勝てませんｗ

48 名前：（　｀ハ´ ）：2013/03/30(土) 08:48:25.99 ID:7JkD51+00

その一人は後に楽天を起業したとかてオチは無いの？

54 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:50:42.14 ID:1my4wDR4O

そんな名札の付く奴が転職するのか？

55 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:50:42.15 ID:2lOs+j250

そのうちの１人が落ちだと思って来たが・・

56 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:50:58.01 ID:ektJSWlB0

自分の思い通りに動いた人が539人ってことでしょ。



68 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:56:16.39 ID:U7xxjrx6O

全く使いものにならなかった１人＝大前(自覚なし)

69 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:56:17.27 ID:Q5xOJoJ5O

部下を正しく評価できない事を暴露してどうするよ



72 名前：（　｀ハ´ ）：2013/03/30(土) 08:58:11.39 ID:7JkD51+00

>>69
もっと使えない奴が居たはずだって事？
評価が甘すぎると言いたいのか？

71 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 08:58:06.26 ID:/X2A9+NLO

使い物にならない一人はどんな人物だったのか、どうして採用したのかを語ってくれれば興味深い読み物になったのにな。



75 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:00:27.06 ID:pWKHCzMT0

>>71
大前さんの価値って、いつもちょっとずれたことを言うこと。
極端にずれたことをいうとただのキチガイだけど、この人は、根がずれてて、それを脚色する部分がずれてて、最終的にずれているんだけど、それをずれてないと思わせるズレっぷり。
ここがこの人の最も価値あるところ。


この人が正論を言い出すと、日本は沈没するって言われてる。

81 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:02:19.82 ID:UirqCtAr0

>>71　おお、とても良い提案です。こういうのを書ける人が優秀な人って言えるんだと思う。

83 名前：（　｀ハ´ ）：2013/03/30(土) 09:03:58.54 ID:7JkD51+00

>>71
多分、勝間和代の事だと思う。

84 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:04:28.41 ID:vHBS5Qoy0

ここでおお前を中傷してるひともまた・・・

90 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:07:47.03 ID:AHOVEyNEO

そんなに優秀な人がたくさん居るのに、なんで日本の経済はダメになったの？



111 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:16:24.32 ID:ijYQ2Elx0

>>90
前から言われているけど経営陣の採算性が極悪
決断が遅いし不的確
ペーパーに強い人間の育成で戦後教育は出来てきたけど要は事例が無ければ何にも出来ない
そういう何にも出来ない人間が上にいるから責任を下に押し付けて無難に回避しようとする
これは企業だけでは無くて財務省含めた官僚も日銀も同じ
ペーパーなら有能な働き者なんだけど経営者となると無能な働き者か善くて無能な怠け者になるから

91 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:07:51.18 ID:vdvMXkc5O

ぜんぜん言ってることがわかんね

94 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:09:22.09 ID:E8dV+l4v0

はあ・・・・　　また大前の経歴自慢が始まった・・・



96 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:09:44.40 ID:l0tK3fRTO

こういう話するから勘違いした人事が新卒に無茶なエピソード要求し出すんだよ全く

97 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:10:28.81 ID:JOfcWHTF0

1人は余程のミスしたのかな・・・ｗ



105 名前：（　｀ハ´ ）：2013/03/30(土) 09:14:51.34 ID:7JkD51+00

>>97
彼はみずほ証券に出向していたんですが、やってしまったんですよ。
お値段と売り数を逆に入れてしまったんです。

98 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:10:31.70 ID:HQbnbiEZ0

やっぱ、ユニクロに野菜ビジネスさせた人だけに、言う事が違うなｗ

102 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:11:48.40 ID:FlUdD+0c0

バカ採用しといてロクな人材がいないとか嘆いているおまえらより遥かにマシwwwwwwwwwwwww

104 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:12:43.69 ID:E8dV+l4v0

私はあらゆる場面で予測を外してきました。　曲がり屋と呼ばれています。

107 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:15:32.39 ID:L986Rp150

私は人を見る目がありませんって話か



108 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:15:41.27 ID:ioJFQkRB0

その大前をも騙した一人の人物に興味がある。

116 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:17:18.53 ID:Bt0dsyKFO

成功済みのスーパーマンしか採用しないってこと？

119 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:18:48.01 ID:MzRxRfM00

とっとと死んでください大前は。

120 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:18:54.02 ID:29gHgamrO

こんなこと要求されるなら、起業した方が早い

125 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:23:57.25 ID:/a6ZGAli0

詐欺師の卵を見抜くのだけは才能があったということか

130 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:27:44.99 ID:5X3Y+c930

朝鮮人もそうだけど、そもそも自分自身が間違ってるって選択肢が頭の中に無いんだろうな。

141 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:36:45.37 ID:5eThRqNc0

コイツは確か日本人じゃ無かったよな



145 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:40:27.25 ID:aKQlCucjO

むしろ、その１人が凄い気がするぞ。

148 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:42:57.08 ID:Uf6QF3zL0

自慢話はじめる奴を俺は信用しないｗ

154 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:46:04.22 ID:jX0cuXFPO

見る目が無かったって話ではないのか

155 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:46:18.27 ID:27qg8n6EP

人を使う能力と人を育てる能力がないだけでは

157 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:47:39.25 ID:6MlSuwW50

東電の社長も事故前はカッコつけて話してたな　

162 名前：名無しさん＠１３周年：2013/03/30(土) 09:52:49.36 ID:p1DjikV/0

その一人に取って代わられると危惧したんだね。

誰とでも15分以上　会話がとぎれない！話し方66のルール
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